

保安公司严格落实保安员劳动防护管理,全方位守护一线从业人员劳动安全。保安岗位户外作业占比高,风吹日晒,部分岗位夜间执勤,还有部分驻点临近生产作业区域,会接触粉尘、噪音等环境。过去部分企业劳保用品发放不到位,防护举措缺失,增加一线人员职业健康风险。随着劳动保护相关法规落地执行,安保行业劳动防护管理被摆在更加突出的位置。
安保企业按照岗位差异配齐对应劳动防护物资,户外岗配齐防晒防雨装备、反光背心;夜班岗位配备强光照明设备;厂区驻点岗位配备耳塞、防护手套等劳保用品。建立劳保用品定期发放更换制度,杜绝物资发放流于形式。合理调配岗位,避免员工长期在恶劣环境超时作业。高温、严寒天气调整作业时长,做好防暑防寒。定期开展职业健康提醒,普及户外岗位健康防护知识。管理人员实地检查劳保物资使用情况,听取一线员工诉求。劳动防护做实之后,一线岗位职业健康风险明显降低,员工归属感得到提升。劳动保护成为企业合规经营重要一环。
保障劳动者权益是企业经营的基本责任。保安公司持续健全劳动防护管理制度,把关爱落到实处,守护每一位一线保安员职业健康安全。